Gemaakte mutatie ontbreekt op salarisstrook

Er kunnen verschillende redenen zijn voor het ontbreken van een gemaakte mutatie in de salarisberekening.

Fiattering vergeten

Er is een mutatie gemaakt, maar deze is nog niet gefiatteerd.

Moment van salarisverwerking

Na het draaien van een proefverwerking kan je kiezen voor:

• Afkeuren
• Afronden

Stel je ziet dat de proefverwerking onjuist is. Kies altijd voor Afkeuren. Je maakt de nodige correcties én je fiatteert de mutaties. Draai daarna opnieuw een proefverwerking. Met het draaien van een nieuwe proefverwerking worden de ingevoerde mutaties daadwerkelijk verwerkt en klaargezet voor de definitieve salarisverwerking.

Draai altijd een nieuwe proefverwerking na het maken van mutaties/correcties!

Geen salarisberekening bij nieuwe werknemer

Er kunnen diverse oorzaken zijn voor het ontbreken van een salarisberekening bij een ingevoerde werknemer.

Code aansturing

Het is mogelijk dat de Code aansturing niet correct gevuld is. Dit veld vind je onder Dienstverbanden – Salaris uitgebreid.

Dit veld heeft 2 keuzemogelijkheden:

• Altijd
• Alleen bij eenmalige posten

Bij de keuze ‘Alleen bij eenmalige posten’ wordt alleen een salarisberekening uitgevoerd als er sprake is van eenmalige posten. Boek je vaste posten, dan volgt er geen salarisberekening.

Bulk import

Bulk import gebruik je alleen voor eenmalige toelagen in de huidige periode. Gebruik je bulk import om eenmalige toelagen met terugwerkende kracht in te voeren, dan worden deze niet verwerkt.

Bezetting ontbreekt

In HR Enterprise moet je altijd een bezetting koppelen aan een dienstverband. Ook bijvoorbeeld bij een RVU-uitkering of een gepensioneerde. Zonder bezetting wordt er geen salaris berekend.